Sygedagpenge

Hvis du bliver syg, har du mulighed for at få sygedagpenge. Det gælder hvis du:

• er fuld uarbejdsdygtig på grund af sygdom, eller hvis lægen anbefaler delvis sygemelding
• er lønmodtager
• er ledig med ret til arbejdsløshedsdagpenge
• er selvstændig erhvervsdrivende

Det er din A-kasse eller din arbejdsgiver, der skal melde dig syg.

Borgerservice står for udbetalingen af sygedagpenge. Det kan du læse mere om på denne side.

Jobcenter Assens står for opfølgningen i forhold til din vej tilbage til arbejdsmarkedet. Det kan du læse mere om her på siden.

Har du spørgsmål, er du velkommen til at kontakte Arbejdsfastholdelse på tlf. 6474 7524



Så længe kan du sygedagpenge - og sådan klager du

Din rolle og vores rolle i et sygdomsforløb

Personlige samtaler og opfølgningsplan

Dine muligheder 

 

Det gør du – og det gør vi

Der er mange mennesker involveret i et sygdomsforløb:

• Dem der står dig nær - familie og venner.
• Sundhedsvæsnet – din læge først og fremmest, men også f.eks. fysioterapeut, kiropraktor eller psykiater
• Din arbejdsplads – hvis du er i arbejde.
• Dit Jobcenter – der også kan inddrage andre aktører, f.eks. din a-kasse, faglige organisationer m.v.

Vi har alle forskellige roller og opgaver i dit forløb og arbejder sammen på tværs, for at finde den bedste løsning for dig. Her er kort beskrevet hvad din og vores (Jobcenter Assens) rolle er.

Din rolle

Når du modtager sygedagpenge, skal du gøre en aktiv indsats for, at du hurtigst muligt kan vende tilbage til arbejdsmarkedet igen.
Det er derfor vigtigt, at du er åben over for de muligheder og den hjælp du bliver tilbudt i forløbet. Ved på den måde at samarbejde med Jobcenter Assens, din arbejdsplads og din læge omkring din sygdom, formindsker du risikoen for en langtidssygemelding.

Vores rolle

Jobcenter Assens skal gennemføre et opfølgningsforløb i samarbejde med dig omkring din sygdom. Det skal vi enten du er ledig under din sygdom eller du er tilknyttet arbejdsmarkedet. Det er derfor Jobcenter Assens, der aftaler og afholder møder med dig.

Du er selvfølgelig altid velkommen til at kontakte os, hvis du har spørgsmål omkring dit forløb.

Personlige samtaler og opfølgningsplan

Ved den første personlige samtale, laver vi en plan for hvordan du vender tilbage til arbejdsmarkedet. Det er din opfølgningsplan, som følger dig gennem hele forløbet og opdateres fra gang til gang. I planen beskriver vi dine mål på kort og langt sigt og hvilken indsats der er nødvendig.

For at finde ud af, hvilken form din opfølgning skal have, skal din sag inddeles i en af sygedagpengelovens tre kategorier:

Kategori 1: Sager hvor du er tæt på at vende tilbage til arbejdsmarkedet.
Kategori 2: Sager hvor der er risiko for et længere sygeforløb
Kategori 3: Sager der medfører et længere sygeforløb.

Ved de personlige samtaler og gennem forskellige vurderinger af dig og din sygdom, finder vi ud af, hvilken kategori du tilhører. Vi vurderer også din uarbejdsdygtighed. Det betyder, at vi taler om hvor langt du er fra igen at vende tilbage til arbejdsmarkedet og hvad der skal til, for at det kan lykkes.

Jobcenter Assens indkalder dig løbende til de personlige samtaler og møder, vi aftaler i din opfølgningsplan.

Så længe kan du få sygedagpenge – og sådan klager du

Forhåbentlig bliver dit sygeforløb så kort som muligt. Og vi finder en god måde du kan vende tilbage til arbejdet igen. Når du ikke længere er syg, skal du melde dig rask både hos din A-kasse og ved Jobcenter Assens, såfremt du inden sygemeldingen var på dagpenge. Er du i et ansættelsesforhold skal du raskmelde dig hos din arbejdsgiver.


Sygedagpengeloven sætter en begrænsning på, hvor længe et sygedagpengeforløb må vare. Det betyder, at du ikke kan få sygedagpenge mere, når du har modtaget sygedagpenge i mere end 52 uger. Der er dog enkelte undtagelser fra den regel, bl.a. hvis der er påbegyndt sag om førtidspension eller ved livstruende sygdom. Din sagsbehandler ved Jobcenter Assens, kan fortælle mere om undtagelserne.

Du kan klage over din afgørelse, senest fire uger efter du har fået den. Du skal sende din klage til Jobcenter Assens, som så vurderer afgørelsen igen. Hvis du stadig fastholder din klage, sendes sagen videre til Beskæftigelsesankenævnet.

Det er en god ide at kontakte Jobcenter Assens inden du klager. Vi kan forklare og begrunde afgørelsen og give dig råd om hvordan du klager.

Ferie: Som hovedregel, kan du ikke holde ferie når du modtager sygedagpenge. Få mere at vide om reglerne ved din sagsbehandler.

Dine muligheder

Jobcenter Assens tilbyder dig en række aktiviteter og ordninger, der støtter dig i at bevare kontakten til arbejdsmarkedet eller hjælper dig tilbage til et arbejde.

De forskellige muligheder er kort beskrevet herunder. Din sagsbehandler kan fortælle meget mere om de enkelte tiltag.

Rundbordssamtale
Lægerne i Assens Kommune og Jobcenter Assens har et tæt samarbejde om at hjælpe syge borgere tilbage til arbejdsmarkedet. Som en del af det samarbejde, kan vi afholde en såkaldt rundbordssamtale, hvor den sygemeldte, lægen og sagsbehandleren deltager. Ved nogle samtaler deltager der også andre relevante personer, f.eks. tillidsrepræsentant eller arbejdsgiver.

Hotline
Vi har oprettet en hotline, hvor du kan henvende dig anonymt og få vejledning i dine muligheder før en eventuel sygemelding.
Hotline: 51 40 81 98 eller 51 40 82 49

Fastholdelse på arbejdspladsen
Hvis du pga. din sygdom har svært ved at varetage dine nuværende arbejdsopgaver, har du mulighed for sammen med din arbejdsgiver, at aftale tid til en rådgivnings- og vejledningssamtale. Under samtalen vil vi fortælle om de forskellige muligheder der er for fastholdelse på netop din arbejdsplads.

Frit sygehusvalg
Når du er henvist af din læge til undersøgelse og behandling på et sygehus kan du frit vælge mellem de offentlige sygehuse. Du kan altid få vejledning ved Den Regionale Visitation på tlf. 76631475.

Delvis raskmelding
Jobcenter Assens kan hjælpe dig med en delvis raskmelding, hvis du har brug for at vende tilbage til dit arbejde på nedsat tid.

§56-aftale
Har du en kronisk eller kritisk sygdom der giver øget fravær, har Jobcenter Assens mulighed for at give din arbejdsplads dagpengerefusion fra din første fraværsdag. Det er den såkaldte §56-aftale.